下面是范文网小编收集的名师职业室培训进修心得体会3篇 名师职业坊培训后心得体会，供大家品鉴。
名师职业室培训进修心得体会1
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2019年福建省乡村医生执业再注册职业方案
为做好我省乡村医生执业再注册职业，按照《民族卫生健壮委办公厅关于做好乡村医生执业证书有效期满再注册职业的通知》（国卫办基层发〔2019〕4号）、《乡村医生从业管理条例》（下面内容简称《条例》）、《福建省乡村医生执业注册管理办法》（下面内容简称《办法》）和原卫生部《关于印发乡村医生考核办法的通知》（卫农卫发〔2008〕43号），制定本职业方案。
一、职业目标
通过乡村医生执业再注册职业，规范乡村医生执业行为，强化乡村医生从业管理，健全完善考核机制，进步乡村医生服务质量与服务水平，满足农村居民基本医疗与基本公共卫生服务。
二、再注册范围
符合《办法》再注册条件，获得《乡村医生执业证书》满5年且需要继续在村医疗卫生机构从业的乡村医生。不包括在村卫生所从业的乡村全科执业助理医师或执业（助理）医师。
三、再注册条件
（一）在原注册执业期间，遵守执业制度，履行岗位责任；
（二）每年参加县级卫生健壮部门组织的培训，并考核合谢谢观赏 格；
（三）具有完全民事行为能力，身体健壮能胜任本职职业；
（四）受吊销乡村医生执业证书行政处罚，自处罚决定之日起至申请执业注册之日止已满2年的；
（五）因受刑事处罚，自刑罚执行完毕之日起至申请执业之日止已满2年的；
（六）中止执业活动满2年需要重新执业的，应当接受县级卫生健壮行政部门指定医疗卫生机构培训3－6个月，并考核合格。
无法律、法规、规章规定不得从事医疗、预防、保健业务的其他情形。
四、实施步骤
（一）制定实施方案。县级卫生健壮行政部门根据职业要求，结合实际，制定再注册职业实施方案，明确责任与任务要求，并以适当的形式公布再注册办理程序，使乡村医生知晓、掌握再注册有关政策。
（二）个人申请。需继续执业的乡村医生，应当按照县级卫生健壮行政部门的有关要求提出再注册申请，并提交下面内容再注册材料：
1.《乡村医生执业再注册申请审核表》； 2.《乡村医生执业证书》原件与复印件；
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3.申请人身份证原件与复印件； 4.县级卫生健壮行政部门每年1次乡村医生岗位培训合格记录和每2年1次考核合格记录；
5.乡镇卫生院及以上医疗机构出具的身体健壮证明，拟再执业机构在审核表内注明续聘意见；
6.近期2寸免冠正面半身照片2张；
7.中止执业活动满2年的，还应提供培训考核合格材料。（三）受理与审核。县级卫生健壮行政部门按规定条件和程序对申请材料进行审核，自受理再注册申请之日起15个职业日内办理执业注册手续。对符合再注册条件的，准予再注册并换发《乡村医生执业证书》；对不符合条件的乡村医生不予注册、注销注册并收回乡村医生执业证书。
（四）公告与公示。县级卫生健壮局负责具体实施再注册职业，将执业再注册有关政策进行公告，告知符合执业再注册条件的乡村医生，并留存告知书面材料以备查。经审核准予再注册的名单在乡村医生执业所在地的乡镇卫生院公布。
（四）信息统计与报送。2019年12月以前，县级卫生健壮行政部门将乡村医生再注册情况及时更新到“福建省乡村医生执业注册信息体系”，同时做好纸质材料存档，并填写《2019年乡村医生执业再注册情况汇总表》（见附件谢谢观赏）报设区市卫生健壮委。设区市卫生健壮委汇总审核后，于2019年12月25日前报送省卫生健壮委，并同时报送乡村医生执业再注册职业拓展资料。
五、证书管理
（一）《乡村医生执业证书》由省卫生健壮委统一印制，印刷费用（含包装费、运费、税费等）由省卫生健壮委统一承担，其他单位或个人不得擅自印制。
（二）省卫生健壮委将《乡村医生执业证书》发放到各县（市、区）卫生健壮局。注销执业注册的要收回原《乡村医生执业证书》，回收及作废的证书由县级卫生健壮行政部门负责做好建档和销毁职业。
六、职业要求
（一）各级卫生健壮行政部门要高度重视乡村医生执业再注册职业，严格按照有关规定组织开展再注册职业。县级卫生健壮局负责再注册职业组织实施，设区市级卫生健壮委负责相关人员培训和监督检查。
（二）严格再注册办理程序，做好执业再注册有关政策宣传告知，公开执业再注册的经过，加强对乡村医生监督管理与考核。对收到有关违法办理乡村医生执业再注册等线索，设区市卫生健壮委要会同县级卫生健壮局调查核实，按照《条例》等有关规定进行处理，处理结局予以公布，并报送省卫生健壮委基层卫生健壮处备案。
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（三）县级卫生健壮行政部门要加强乡村医生管理，将乡村医生业务考评、职业道德评定和依法执业等职业与乡村医生执业再注册相结合。业务考评包括基本医疗和公共卫生服务任务完成情况、业务水平、进修培训情况等。职业道德评定主要包括医德医风情况，要充分听取所在村村民委员会、其他乡村医生和村民的意见。
（四）加强分类管理。实行“撤村改居”的县（市、区），对于“撤村改居”前已审批设置的村卫生所，按照《条例》规定经注册已取得执业证书并聘用在岗的乡村医生，经当地县级卫生健壮行政部门批准，可继续注册执业，按再注册相关规定执行。“撤村改居”后不再设置审批新的村卫生所，可结合实际情况设置社区卫生服务站，聘用人员必须取得执业（助理）医师资格，并按《执业医师法》相关规定注册执业。
（五）根据原卫生部办公厅《转发关于不宜收取乡村医生执业注册费复函的通知》（卫办规财发〔2004〕43号），任何部门和个人不得借机收取或变相收取乡村医生执业注册相关费用。
附件：2019年乡村医生执业再注册情况汇总表
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名师职业室培训进修心得体会2
名师职业室培训进修心得体会
收获·思索
—名师职业室培训进修心得体会 王晓燕名师职业室 王晓燕
11月16日上午，带着对聪明渴求，我们52个名师职业室主持人在张科长带领下，又一次来到了北京。漫步在北师大校园里，感受着北师大厚重校园文化气氛，浸润着北京城深厚文化底蕴，心中充溢不仅是欣喜，更多了一份亲切和感动。
短短一周进修时刻，让我们因忙碌而变得浮躁内心渐渐安定下来，使我们想法在专家引领下再一次沉淀升华。一位位资深专家学者讲座，在让我感受着教育深邃和宽广同时，又一次领会了”学，然启知不足”这句话深刻内涵。
一、进修中收获。
名师职业室是洛阳市教育局为引领辐射带动教师专业成长、提升区域教育教学质量而倾力打造一个平台。怎样更好，更科学，更规范地发挥名师职业室引领辐射影响。陈锁明院子短短讲话和精妙点评如醍醐灌顶，让我进一步明确了职业室内涵，职业室进步路线。四独即独到教育理念，独特教育操作，独研教育成果，独立教育人格，则为我们职业室体系建构奠定了基础，朱京曦教授对微课教学设计与呈现；朱志勇博士关于学校教育科学研究专业解读，各个职业室之间交流进修……不同专家，不同风格，不同经验，或具体详实，或科学严谨，在让我们孜孜不倦地进修、接受新聪明、新内容同时，也进修到了其它职业室先进经验和行为，为我们扎实有序地搞好下步职业奠定了坚实基础。
11月20日，我们走进了人大附属小学，感受着人大附小厚重校园文化环境，现代教育教学设施，领略着他们先进教育教学理念，感悟着教师良好专业内涵。不由得想起陈院子一句话：”名师职业室——就是要带领团队先走一步。”先走一步”不仅仅需要先进教育理念，更需要先走一步教研能力，先走一步创新灵魂。”教而不研则浅，研而不教则空，研而不著则虚。”作为名师职业室，则要教研并重，通过”研”促进”教”，在教中践行研成果，反思研经过。
二、收获后思索。 开班仪式上，陈锁明院长要求每一个名师职业室都要完成顶层设计，要有结局导向，注重经过监控，要有制度保障。反思我们开展各项职业，感觉过多地注重了上级布置任务完成，送教下乡、专题培训、教研科研……而职业室核心理念，职业室职业理念，职业室职业特色，我们则缺乏体系明确思索，或者说我们对职业室职业片面地领会为落实到具体事务上、具体活动中，没有明确职业思路即建构体系职业体系。在以后职业中，我们将从下面内容几方面着手职业：
1、明确思路，完善制度，确保各项职业有序开展。 名师职业室由于有名师引领，因此要先走一步，”先走一步”我们不能只停留在开展各项活动上，要明确活动目意义，明确活动背后理念支撑，形成自己独具一格风格；完善职业、进修、交流研讨制度，以制度激发职业室成员职业积极性，以制度来保障职业室职业扎实有序，有理地开展。
2、引领职业室成员过快乐而有意义生活。
名师职业室要引领团队过一种快乐而有意义生活。何谓快乐？何谓有意义？不同人有不同领会和感受。作为名师职业室主持人，我相信我们团队每一人都具有教育情怀，有激情、并愿为自己教育梦想而不懈追求人。追求经过是快乐，追求经过，更体现了人生价格，人生意义。
追求梦想要有行动，更要有能力。良好行动能力提升，需要我们不断进修、研究、反思。在进修中，在反思研究中提升自己专业素养，为追求梦想奠定良好基础。记得苏霍姆林斯基说过这样一段话：”如果想让教师劳动能够给教师一些乐趣，使天天上课不至于变成一种单调乏味义务，那你就应当引导每一位教师走上从事研究这条快乐道路上来！”因此，为了我们拥有一个快乐有意义人生，我们要建构良好行动能力——研究、进修力。
3、因地制宜，构建特色，带动区域幼教更好进步
职业中，我们职业室要因地制宜，构建出自己独树一帜特色，独具一格风格。职业室特色要依托我园教育教学实际情况，根据我们教育理念认真建构落实，只有具备自己独特教育风格，独特教育操作特色，我们才能创新地开展职业，打造出属于我们职业室完美无缺品牌，以我们特色品牌影响、带动、辐射、引领我县学前教育教学水平提升，促进区域教师专业更好地成长。
”坐而言，不如起而行！路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。”职业室职业，任重而道远，但只要我们认真、努力，则必将开拓出属于自己新天地！
直管工程公司新员工培训心得（一）谢丽
人一生就像城市中公交车，有着许许多多驿站，每到一个驿站就意味着一个新开始，通过两年努力，我有幸进入广西三建直管工程公司，让我人生有了新路线。
四天入职培训让我们很快了解公司进步历史，公司组织机构与企业文化，虽然整个培训时刻不长，但各个培训老师传授相关专业和自身经验等诸多方面体系进修，通过这次培训，使我受宜非浅、深有体会。
培训开始前校长小唐让我们分成三个组，并给我们每人发了两件队服，我们三个小组分别自己起好了队名和口号，我们也选好了自己本小组组长和政委，在接下来培训中会不时提问，答对了就可以加分，我们每一个组成员都为了本小组得分而努力着回答提问。校长还给我们发了员工手册，通过手册我们知道了公司对员工要求，新进员工待遇，假期和职称等难题，还有一些公司制度和行为规范。无规矩不成方圆，正由于公司有着良好制度和规范，需要每一个员工坚守，我们公司才会不断壮大。
在进修了直管工程公司进步史和企业愿景，我对直管工程公司有了很大认识，第一次这么全面地了解自己以后要职业公司，看到那一条条卓越成绩，让我为之骄傲，仿佛一下子有了一股无形力量，督促我去努力，让我去为了拼搏
培训中，让我印象最深刻一句话是莫书记讲——靠结局生存。光有好态度，没有好结局，是不行；我们既要有好态度，也要做成好结局，才是公司所提倡。在遇到难题时候，不要在别人身上找缘故，这是借口，要开头来说在自己身上找难题，只有深刻地认识到了自己难题，吸取教训，纠正错误，以后不再犯同样错误。只有做出好结局，才能被认可。我对自己要求是尽自己最大努力完成领导安排任务与要求，靠结局生存。
同时办公室蒙主任给我们讲解了仪容仪表，员工就是公司形象，公司代表，我们穿着打扮、言谈举止都体现了自身素养，通过这次礼仪课我们了解到社交方面礼仪，在与客户打交道或是跟领导交谈时候，任何一个细节我们都要注意，将学到聪明运用到实际生活中去，从中积累经验。
培训虽然短暂，但它就像是我人生中一面镜子，让我去思索，审视自己。更重要是让我对自己有了新认识和新奋斗目标，在今后生活中我讲加倍进修，进步自己素质，同时我作为新一名员工，要为公司不断进步需求而完善自己，相信自己，我可以！
直管工程公司新员工培训心得（二）2015年7月12日我参加了公司安排新员工入职培训，开头来说非常感谢公司给予了我这次宝贵职业机会，通过培训，我了解了公司企业文化和进步历程。虽然这次培训只有短短四天时刻，然而我却学到了很多，我想我只能用受益匪浅这四个字来形容了。老师们博文广识、生动讲解、精妙案例无不在我脑海里留下了深刻印象。
第一天培训，我们聚集在了办公楼2楼会议室，至此拉开了培训序幕，从大家自我介绍中，我们相互了解了对方，并从中看出了大家激情、团结以及为公司作出贡献决心；接着由人力资源科唐工为我们介绍公司企业文化和进步历程，并见证了企业进化，也了解到了其中艰辛，这使我们更加珍惜现在来之不易今天，激励我们更加努力去建设辉煌明天。下午便是赖老师为我们讲解了安全教育和消防演练一些聪明，图文并茂，通俗易懂，使我们学到了不少聪明，晚上也有活动，时刻安排得特别紧凑，这让我感到特别充实，晚上我们在秀品天地玩了多少游戏，第一个游戏玩是听到水字就拍对方手，玩这个游戏主要是告诉我们要认真倾听别人说话，要尊重别人，第二个游戏是我们大家一起围成一个直径为3米圆，接着用自己左手牵住自己左手边同事不相邻左手，右手牵住右手边同事不相邻右手，刚开始我们大家都不会牵，搞得乱糟糟，有一些人还被遗忘了，后面我们拓展资料了经验，大家团结一致，第三次终于成功了，这个游戏也说明了大家要团结一致，在完成自己事务前提下不影响到他人，要考虑到别人感受，帮助他人，第三个游戏是你划我猜，这个游戏也考验人记忆力和团队协作能力，第四个游戏是达芬奇密码，也是考验我们团队协作能力和沟通，我们组沟通比较好，因此两次我们都赢了。
第二天蒙主任给我们上了职场礼仪，为什么要学礼仪，开头来说是对自己尊重，接下来是对自己职业尊重，第三是对自己公司尊重。仪容仪表不但代表个人素质也同时代表一个企业形象。蒙主任还给我们讲了一些常用礼仪，第一是行进礼仪，第二个座次礼仪，第三个是就餐礼仪，这些礼仪对我们日常生活和职业中来说都非常重要，从中我也学到了很多。下午是凌老师给我们讲了项目管理流程，第一个是投标阶段，第二个是施工准备阶段，第三个是基础施工阶段，第四个是主体及装饰阶段，第五个是竣工验收阶段，晚上是气排球友情赛，虽然自己不怎么会打，然而非常开心和大家一起玩，认识这么一帮可爱同事。
第三天早上彭经理给我们讲了职业生涯规划和在职业中遇到难题并且怎么去适应职业，当我们进入到一个新职业环境开头来说是要快速适应职业环境，调整好自己心态并投入职业中，并且要给自己制定目标，3到5年自己要做什么，达成什么样目标，个人近期规划就是考取资料员证和安全员C证并且考取本科证，职业中还要养成写日志习性，职业后写划重点，还有写上第二天要做事务，这样有利于我们检查职业，改进职业。后来老师还带我们去参观了博艺项目部，一进到工地就觉得工地做得特别规范，墙上安装了员工仪容仪表镜子，走廊设有灭火器和熄烟台，食堂饭菜也特别好吃。下午认识了公司黄经理和江经理，江经理跟我们分享了一些做人做事道理，江经理说做人要老实，不能去做伤害别人事，做事要认真，要有责任心，接着是莫书记给我们讲靠结局生存理念，分为四个部分，第一个是为什么要做结局，第二是什么不是结局，第三个是结局是什么，第四个是怎样做结局，思路决定出路，结局改变人生。杰出人才是免费，平庸人员是昂贵，莫书记跟我们说结局本质是商业交换，公司不做结局就会被市场淘汰，员工不做结局就会被公司淘汰，态度和结局是两个独立体系，我们表扬用于承担责任人，然而同时我们处罚没有提供结局人，可见结局对我们来说是多么重要，我们都应该树立这样结局导向，我们并进修到了这样多少重要重点拎出来说，一：态度不等于结局，二：责任不等于结局，三：任务不等于结局；成功人找办法，失败人找理由！做结局三种思考－－－底线思考、外包思考、镜子思考。莫书记还给我们讲了一个电影－－－《肖申克救赎》19年持之以恒地做结局，结局提前，确定目标，精心准备，执着行动，永不放弃，最终逃出监狱，获得了自在，这个电影告诉我们为了结局永不放弃，实现结局，成功无捷径，今天成就是由于昨天积累，明天成功有赖于今天努力！晚上是新员工培训考试，一天就这么充实过去了。
最终一天，是去公司报道，下午来到了总公司培训，晚上是员工结业典礼和交流，我们来到了满江红饭店，表演了节目，认识了一些领导，非常开心，这几天也学到了很多物品，最终非常感谢公司为我们安排了这些课程，也非常谢谢大家帮助和关照，希望我们都能够越来越好，为公司奉献出自己一份力量！
直管工程公司新员工培训心得（三）
开头来说非常感谢广西建工集团第三建筑工程有限责任公司直管工程公司给我这次机会，能和应届毕业生一起参加这次新生入职培训。还有这次给我们上课讲师们，能从百忙之中抽空给我们讲课，让我们学以致用，他们都辛苦了，真非常感谢！
在这四天培训中我学到了很多也收获了很多，从刚开始第一天培训，大家都是互不认识，后来进行分组，组建团队，自创队名、口号就通过这一小小环节，大家就能马上认识各自组员并熟悉起来，这点非常重要。后来班主任唐海钟给我们播放了公司短片，介绍了公司及公司制度和政策，让我们了解了公司企业文化和他辉煌成就等相关方面信息。
当天下午由我们师兄赖泳帆给我们讲解了安全方面聪明，用他话来说安全就是没有危险，不出事故情形。赖师兄还讲了工地安全”三宝”：安全帽、安全带、安全网；”安全色”、”四口”、”五临边”用电保护体系、四不伤害及五大伤害等等相关方面安全聪明，我还上台示范了怎样正确佩戴安全帽，从中给大家知道怎样正确佩戴安全帽。还有使用灭火器使用，这些都非常受用在我今后职业中。
晚上在秀品天地项目部进行了素质拓展，在班主任唐海钟带领下我们进行了四个游戏，第一个游戏不光是考验我们反应能力更是考验我们倾听能力。第二个游戏是解圆，这个游戏告诉我们要考虑别人感受，更要沟通与协作。第三个游戏是你画我猜，通过大家肢体表达，考验同事之间默契配合度。第四个游戏达芬奇密码，这个游戏不光考验了我们大家团结能力还考验着我们协作沟通能力。
培训第二天上午蒙主任给我们进行了职场礼仪培训，让我学到了在日常生活、职业中，与人接触处处都会用到礼仪！接着是对自己尊重，对自己职业尊重，对自己企业尊重。自己仪容仪态不仅代表自己也代表自己企业。如果自己仪容仪态别人都不能不认可，人家会认为你这个企业怎么那么没有管理水平，员工仪容仪态都这么差，给企业丢脸。还应注意与人交谈距离，指示引路时手势，站姿，握手礼仪等等，对我们都超级实用。
下午主任工程师凌志云凌主任跟我们讲解了项目管理流程，让我更深了解了项目施工流程，还有一些深基坑、高大模板施工方案都应该提前做好方案。收发文资料签收都要在原件上签字写明日期份数等等，这对我做资料很有用处，从中又让我学到了许多聪明。
最兴奋时刻到了晚上，我们在李宁体育馆进行了气排球友情赛，这又在一次把我们大家团结在了一起，大家努力配合协助，默契配合，友情第一比赛第二。
培训第三天上午彭林军彭经理给我们讲了员工职业规划，新生入职需要注意什么。员工职业规划分三个阶段：一、短期规划（3年之内）二、中期规划（3至5年）三、长期规划（5至10年）。让我知道什么阶段应该考取哪些证书，评哪些级别职称。还教导我们要有空杯想法，虚心向自己导师及老员工进修。每天都要有写日记习性，把每天所学，及未完成都记录下来，对自己每天职业进行反省拓展资料。做事务要事前交底，事中检查，事后验收！这样可以减少事后返工。做事一定要用心，心态要放好了，做事务都是为了自己做，而不是为老板做，要树立吃亏是福理念，靠结局生存导向。下午莫书记给我们讲解了什么是靠结局生存。让我们懂得了做什么事务都是要有结局，不管经过多辛苦，没有结局结局等于白干，为什么要做结局，什么不是结局，结局是什么，怎样做结局。结局换取价格，你成就结局创新你价格。让我明白了拼命不等于结局，劳苦不等于结局，加班不等于结局。态度不等于结局，责任不等于结局，任务不等于结局。成功无捷径：今天成就是由于昨天积累，明天成功有赖于今天努力。从结局出发，你做事方式就会改变！做事之前，先自问一句：我想得到什么结局？你会为了达成结局作更多准备，按照事前、事中、事后流程，做好每一个细节，结局达成效率会进步，就能够更好地体现你价格。
这次培训只一个全方面讲解，还有很多细致地方要我们去实际生活、职业中去体会去进修，我相信学无止境，在今后一年见习当中我还会学到更多，收获更多！
大学生入党积极分子党课培训心得体会
有幸参加山西农业大学第十期党课重点培训进修，我感到高兴，自豪，兴奋，我非常感谢学校给我这次进修机会！在这次党课进修中，使我有机会进一步领会坚定理想信念重要性，使我对党领会有了进一步深化，进一步了解要小编认为一个社会主义事业接班人，应该不断加强党性素质与建设，不断进步自身综合素质，要树立正确人生观、价格观、全球观。进一步了解我们党光荣历史和新时期我们党取得辉煌成就，更加坚定我对中国坚定信念和渴望早日加入党组织决心。
第一讲《坚定理想信念、勇挑时代重担》，坚定理想信念是中国人先进核心，是革命本色灵魂支柱，是员必要政治素质和首要条件。理想信念是鼓舞和激励人奋勇前行不竭动力，是我们人生成功重要基础。没有理想就没有目标，没有信念就没有实现目标动力。因此，我们要具有坚定理想信念，时刻充满干好职业激情和活力。因此在大学伊始，我就暗暗地给自己定了目标——在大学利用课余时刻多读书不断地充实自己，从进入大学开始，我每天没事就去找自己感兴趣书籍并做好笔记，从我当上班长后，我自我反省自己管理水平存在不足，我到图书馆借有关管理类书，从中我懂得了做事时要认真仔细听取别人提出宝贵意见，要站在大众角度看难题，不懂和其他人商量或者积极找老师帮忙。石书记又阐述了“六个为什么”认真体会到了为什么坚持马克思主义在觉悟形态领域指导地位坚定不移地沿着中国特色社会主义辉煌旗帜奋勇前进；为什么坚持中国特色社会主义而不搞民主社会主义和资本主义；为什么搞大众代表大会制度而不能搞“三权分立”制度；为什么坚持中国领导多党合作和政治协商会议；为什么坚持公有制为主体多种所有制共同进步；为什么坚持改革开放不动摇而不能走回头路……
第二部分从五个方面认中国。是能够担当重任中国；是善于自我激励；是敏于拓展资料经验；勇于反思中国；（心得体会）勤于进修进步中国。小编认为一个渴望早日加入中国当代青年，我们应该在生活中培养员优先质量。在大学一个学生自我调节小社会，作为一班之长，就要勇于承担重任，尤其是一些看起来比较麻烦事，比如助学金评定这是民族对贫困大学生完成学业资助，完成助学金评定必须公平、公正、民主。在接到学院通知时，我深知责任重大，我拓展资料上一年评定技巧和其他高年级评定技巧，我感觉上台演讲投票方式有点伤人自尊，或者由于这样而不去申请助学金。或者进行拉票使结局不公平。我们效仿高年级选举评定小组选举大家信赖同学。接着我和申请同学进行单独交流了解家里基本情况并问大家自我感觉可以申请到几等，最终评定小组根据大家贫困缘故安宁时生活表现进行评定，这样评定方式得到大家一直好评。第三部分讲加强三个努力路线，不断加强党性素质和建设。要做党员觉悟牢固树立者；要立志成才杰出践行者；要做和谐校园身体力行者；要做创新创业勇气开拓者。
第二讲是华老师讲《坚定理想信念，传承神圣使命》。加深了我对想法、邓小平学说、“三个代表”想法、科学进步观领会，马克思主义学说是我们学说基础。要不断进步自己综合素质，政治素质是人综合素质核心。人政治素质高低是社会政治文明进步水平重要标志。准确把握政治素质内涵和特征是进步人政治素质前提。对于业务素质进步，1学会调整自己心态。对于任何职业初期都会遇到很大困难，包括业务上和个人心理上等等，因此，做好业务开头来说要保持积极、乐观且主动、勇气心态。
二、了解业务流程和专业要求3。找好榜样，树立标杆并向他进修四、投资书籍和音像产品。顺带提一嘴，在网上观看一些相关类培训课程，同时结合自己平时生活去思索，还是能有不少启发。五、在操作中思索和成长。开头来说要主动投入更多创新职业，任何职业能力提升都离不开真正操作。可以准备一个便携小笔记本，在职业中遇到难题，以及自己不足，都记下来——这还不够，更重要是留出时刻来思索这些难题解决办法，这些技巧也写下来，以此要求自己反思自己职业。进步个人素质。要提升自己素质素质，就要不断地进修，一个人应该具有聪明，否则就会显得粗俗愚昧，一个头脑枯竭人，不管外形长得多美，充其量只一个没有生活躯壳，因此也绝不会显示出优美气质与风度。如果一个人热爱进修，注重想法素质，善于充实自己大脑，保持高尚情操，他就会成为一个有教养人，他举止言谈就天然显得得体，很有气质。良好习性是气质条件。保持站、座、走优美姿态和良好生活习贯是很有必要……要想具有优美气质，就要下功夫培养自己各方面良好习性。在培养美好气质经过中，锻炼身体，注重体形健美，也是很重要。最终提醒美好气质，靠盲目模仿是不行。
华老师还对怎样做社会主义接班人进行了详尽阐述。第一，要以德为先，树立崇高理想和远大志向。一定要从小树立远大理想，我们要继承先烈遗志，进修革命前辈和英雄模范人
1 2 下一页 站好服务这班岗
－－北京市社会组织能力建设培训感想 杨艳艳北京市饲料工业协会
2015年12月7日，由北京市民政局社会团体管理办公室主办，北京市恩派非盈利组织进步中心承办”2015年北京市社会组织能力建设培训”在北京西御园会议度假中心开班。北京市饲料工业协会作为成功申请2015年福彩金资助项目机构其中一个，也参加了此次培训。
下午13点30分，培训正式开始。开头来说北京市民政局社会团体管理办公室副主任魏朝阳做了开班动员，并对福彩金项目政策进行解读。他根据政府最新意见报告，分析了社会组织进步动向，并分享了他领会社会团体组织”大战略、大共识、大改革、大动向、大服务、大课题、大规则、大监督、大特色、大保障”十大方面共识。
接下来，民政部培训中心社会组织管理职业学院专家委员会特聘专家、恩派非盈利组织进步中心副主任王维娜对福彩金项目评估思路，社会组织申报、执行项目规划进行详细讲解，各团体组织培训人员对福彩金项目疑问处豁然开朗。
晚间7点至9点，各社会组织培训人员进行了破冰之谈，彼此间介绍交流了各社团组织服务项目，也加深了社团组织间了解，并一起观看了公益短片。
作为北京市饲料协会来进行培训一员，我感触颇深。社会团体组织虽是不属于政府、企业第三方机构，但其对社会进步影响已日益受到重视。《关于加强社会组织党建设职业意见（试行）’里面也明确指出：”社会组织是我国社会主义现代化建设重要力量，是党职业和群众职业重要阵地，是党基层组织建设重要领域”，社会组织是政府和行业好伙伴。
此次参加培训大多数社团组织关注和服务是社会个人健壮、生存与快乐，涉及到社区、服务人员、针对难题有限，且很难从根本上难题解决；而北京市饲料工业协会小编认为一个非盈利性社会团体，一个行业协会组织，与前来参加培训各社团组织有着明显不同。北京市饲料工业协会服务是整个北京饲料行业，在为会员企业服务时从更高层面、更深层次关注人民消费健壮——肉蛋奶源头——畜禽饲料。为了促进北京饲料行业健壮进步，协会从企业角度出发，想企业之想，解企业之需。为帮助企业充分进修农业部颁发《饲料质量安全管理规范》，协会于2015年6月申请了“全面实施《饲料质量安全管理规范》”福彩金项目，且已成功举办完成了包括”《饲料质量安全管理规范》示范企业考察交流座谈会”、”《饲料质量安全管理规范》培训论坛”两次活动，均受到相关部门领导和参会企业代表好评和高度认可。
通过参加此次社会组织建设培训，协会拥有了更多层面资源，也对社会团体组织进步有了新认识，协会定会通过为会员企业搭建各方交流沟通平台，进步北京饲料企业核心竞争力，进而为促进行业健壮进步站好服务这班岗！
名师职业室培训心得体会
名师职业室成员进修培训心得体会
参加名师职业室培训进修心得体会
参加名师职业室培训后心得体会
名师职业室心得体会
名师职业室培训进修心得体会3
收获·思索
—名师职业室培训进修心得体会
王晓燕名师职业室 王晓燕
11月16日上午，带着对聪明的渴求，我们52个名师职业室主持人在张科长带领下，又一次来到了北京。漫步在北师大的校园里，感受着北师大厚重的校园文化气氛，浸润着北京城深厚的文化底蕴，心中充溢的不仅是欣喜，更多了一份亲切和感动。
短短一周的进修时刻，让我们因忙碌而变得浮躁的内心渐渐安定下来，使我们的想法在专家的引领下再一次沉淀升华。一位位资深专家学者的讲座，在让我感受着教育的深邃和宽广的同时，又一次领会了”学，然启知不足”这句话的深刻内涵。
一、进修中的收获。
名师职业室是洛阳市教育局为引领辐射带动教师专业成长、提升区域教育教学质量而倾力打造的一个平台。怎样更好，更科学，更规范地发挥名师职业室的引领辐射影响。陈锁明院子短短的讲话和精妙点评如醍醐灌顶，让我进一步明确了职业室的内涵，职业室的进步路线。四独即独到的教育理念，独特的教育操作，独研的教育成果，独立的教育人格，则为我们职业室体系的建构奠定了基础，朱京曦教授对微课的教学设计与呈现；朱志勇博士关于学校教育的科学研究的专业解读，各个职业室之间的交流进修……不同的专家，不同的风格，不同的经验，或具体详实，或科学严谨，在让我们孜孜不倦地进修、接受新聪明、新内容的同时，也进修到了其它职业室先进的经验和行为，为我们扎实有序地搞好下步职业奠定了坚实的基础。
11月20日，我们走进了人大附属小学，感受着人大附小厚重的校园文化环境，现代的教育教学设施，领略着他们先进的教育教学理念，感悟着教师良好的专业内涵。不由得想起陈院子的一句话：”名师职业室——就是要带领团队先走一步。”先走一步”不仅仅需要先进的教育理念，更需要先走一步的教研能力，先走一步的创新灵魂。”教而不研则浅，研而不教则空，研而不著则虚。”作为名师职业室，则要教研并重，通过”研”促进”教”,在教中践行研的成果，反思研的经过。
二、收获后的思索。
开班仪式上，陈锁明院长要求每一个名师职业室都要完成顶层设计，要有结局导向，注重经过监控，要有制度保障。反思我们开展的各项职业，感觉过多地注重了上级布置任务的完成，送教下乡、专题培训、教研科研……而职业室的核心理念，职业室职业的理念，职业室职业的特色，我们则缺乏体系明确的思索，或者说我们对职业室职业片面地领会为落实到具体的事务上、具体的活动中，没有明确的职业思路即建构体系的职业体系。在以后职业中，我们将从下面内容几方面着手职业：
1、明确思路，完善制度，确保各项职业有序开展。
名师职业室由于有名师的引领，因此要先走一步，”先走一步”我们不能只停留在开展各项活动上，要明确活动的目的意义，明确活动背后理念的支撑，形成自己独具一格的风格；完善职业、进修、交流研讨制度，以制度激发职业室成员职业的积极性，以制度来保障职业室职业扎实有序，有理地开展。
2、引领职业室成员过快乐而有意义的生活。
名师职业室要引领团队过一种快乐而有意义的生活。何谓快乐？何谓有意义？不同的人有不同的领会和感受。作为名师职业室主持人，我相信我们团队的每一人都具有教育情怀的，有激情的、并愿为自己的教育梦想而不懈追求的人。追求的经过是快乐的，追求的经过，更体现了人生的价格，人生的意义。
追求梦想要有行动，更要有能力。良好的行动能力的提升，需要我们不断进修、研究、反思。在进修中，在反思研究中提升自己的专业素养，为追求梦想奠定良好的基础。记得苏霍姆林斯基说过这样一段话：”如果想让教师的劳动能够给教师一些乐趣，使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务，那你就应当引导每一位教师走上从事研究这条快乐的道路上来！”因此，为了我们拥有一个快乐有意义的人生，我们要建构良好的行动能力——研究、进修力。
3、因地制宜，构建特色，带动区域幼教更好进步
职业中，我们职业室要因地制宜，构建出自己独树一帜的特色，独具一格的风格。职业室的特色要依托我园的教育教学实际情况，根据我们的教育理念认真建构落实，只有具备自己独特的教育风格，独特的教育操作特色，我们才能创新地开展职业，打造出属于我们职业室完美无缺的品牌，以我们的特色品牌影响、带动、辐射、引领我县学前教育教学水平的提升，促进区域教师专业更好地成长。
“坐而言，不如起而行！路虽远，行则将至；事虽难，做则必成。
